В ноябре-декабре предприятия и организации составляют график отпусков. Он утверждается работодателем с учётом мнения профсоюза не позднее чем за две недели до наступления нового календарного года.
Это важно, потому что если ваш отпуск внесён в график, вы можете спокойно планировать отдых. Работодатель обязан предоставить его именно в указанные даты.
